利用規約（個人向け自己理解サービス）

第1条（適用）

本規約は、本サービスの提供条件および利用者と当社との間の一切の関係に適用されます。本サービスの自己分析を開始するには、本規約および別途定めるプライバシーポリシーへの同意が必要です。

第2条（本サービスの目的・位置づけ）

本サービスは、利用者ご本人が、自らの働き方の傾向・強み・向いている環境などを自己理解するための自己分析ツールです。 回答にもとづく傾向をご本人に対してのみレポートとして表示します。

本サービスは、以下のいずれも行いません。

• 適職・職業の断定、採用合否その他の選抜・評価の判定。
• 分析結果の第三者（企業等）への提供。本サービスは、利用者本人以外に分析結果を提供しません。
• 本サービス上での求人の紹介・あっせん・スカウト。ただし、利用者ご本人が第4条の2に定める紹介サービスをお申し込みになり、情報の引き継ぎに同意された場合を除きます。本サービス（自己分析）自体は求人紹介サービスではありません。
• 医学的な診断・評価・健康状態のスクリーニング。

本サービスは無料で提供され、自己分析の利用に関して利用者に料金は発生しません。

なお、本サービス（自己分析）自体は、求人の紹介・あっせんを行わず、結果を第三者に提供しません。利用者がご自身の意思でご希望される場合に限り、結果画面のご案内から、当社が有料職業紹介事業（厚生労働大臣許可 許可番号 14-ユ-302463）として別途提供するキャリア相談・求人紹介サービス（以下「紹介サービス」）にお申し込みいただけます。 紹介サービスは本サービスとは目的・運営が異なる別個のサービスであり、お申し込みは任意です。ご利用の際には、本サービスとは別に、紹介サービス専用のご案内・ご同意の手続き（第4条の2）を行います。本サービスの利用や分析結果が、紹介サービスの利用を条件づけたり、これに自動的につながったりすることはありません。

第3条（利用資格・年齢）

本サービスは、満18歳以上の方を対象とします。当社は、本サービスの紹介ページおよび自己分析の開始画面において、対象が満18歳以上である旨を表示します。 利用者は、本サービスの利用にあたり、自らが満18歳以上であることを表明し、保証するものとします。

第4条（取得する情報・取扱い）

本サービスは、自己分析の実施のために、利用者が入力する情報（年代・性別、任意で選択いただく希望職種・希望業界、結果閲覧URLの送付やご相談のためにご入力いただくメールアドレス、任意の会員登録を行う場合の氏名・メールアドレス等の登録情報を含みます）、回答内容、回答から導出される傾向、および心身のコンディションに関する自己申告（睡眠・疲労・気力等の状態）を取得します。

年代・性別は、結果の統計的な補正・精度向上、個人を識別できない統計情報によるサービス改善、および面談・キャリア相談をご希望の際の参考のためにのみ利用し、採用選抜その他の評価判断や差別的な取扱いには使用しません。性別には「その他・回答しない」の選択肢を設けています。

心身のコンディションに関する自己申告は要配慮個人情報に準じて取り扱う情報であり、その取得には自己分析の開始前のご本人の同意を必須とします。 当社は、当該情報について医学的な判断を行わず、ご本人の自己理解を支援する参考情報として中立的に提示します。

個人情報・自己分析データの取扱いの詳細はプライバシーポリシーに従います。本サービスの提供にあたっては、海外に所在するクラウド事業者を利用してデータを保管・処理します（保管はシンガポール、処理・解析は米国を経由します。詳細はプライバシーポリシー第6条）。

第4条の2（紹介サービスへの情報の引き継ぎ）

1. 利用者は、紹介サービスのお申し込み（当社のLINE公式アカウントを通じた求人紹介のお申し出、面談日程調整のお申し込みを含みます。以下同じ）にあたり、その際に表示される同意事項への明示のご同意により、本サービスにおける登録情報（氏名・メールアドレス・年代・性別・希望職種・希望業界等）および分析結果のうちキャリアに関する項目を、当社が紹介サービスにおける求人紹介・キャリア支援の目的で利用することに同意することができます。
2. 前項の引き継ぎは、利用者ご本人のお申し込みと明示のご同意がある場合に限り行います。ご同意いただかない場合でも、本サービスの利用に何ら不利益はありません。
3. 心身のコンディションに関する自己申告およびこれに基づく傾向は、紹介サービスへ引き継ぎません。
4. 引き継がれた情報の紹介サービスにおける取扱い（求人企業への提供を含みます）は、紹介サービスの利用規約・利用案内の定めによります。求人企業への情報のご提供は、紹介サービスにおいて、提供先・提供項目を明示したうえで、あらためてご本人の同意を得て行います。
5. 引き継ぎ後の情報の保存期間は紹介サービスの定めによります。本サービス側のデータはプライバシーポリシー第9条に従います。

第5条（結果の位置づけ・非保証）

本サービスが提示する結果は、自己理解のための参考情報であり、特定の職業への適否や将来の成果・採否を保証・予測するものではありません。 本サービスは、結果の正確性・完全性・特定目的への適合性を保証しません。利用者は、結果のみに依拠せず、ご自身の判断と責任において進路・キャリアに関する意思決定を行うものとします。

心身のコンディションに関する傾向の提示は、医学的な診断・評価ではなく、特定の疾患や健康状態を判定するものでもありません。働き方を考えるための材料としてご活用ください。健康に関して不安がある場合は、医療機関等の専門家にご相談ください。

第6条（禁止事項）

利用者は、本サービスの利用にあたり、以下の行為を行ってはなりません。

• 法令または公序良俗に違反する行為。
• 他人になりすまして利用する行為、虚偽の情報を入力する行為。
• 本サービスの運営を妨害し、または不正にアクセスする行為。
• 本サービスのコンテンツ・分析ロジックを権限なく複製・改変・再配布する行為。

第7条（知的財産権）

本サービスおよびその分析結果のレポート様式・設問・コンテンツに関する著作権その他の知的財産権は、当社または正当な権利者に帰属します。 利用者は、自己の自己理解の目的の範囲でのみ結果を利用できます。

第8条（サービスの変更・中断・終了）

当社は、利用者への事前の通知または本サービス上での掲示により、本サービスの内容を変更し、または提供を中断・終了することがあります。 これにより利用者に生じた損害について、当社は第10条の範囲でのみ責任を負います。

第9条（外部AIの不使用）

本サービスは、回答内容の採点・分析にあたり、外部の生成AIサービスを使用しません。採点・判定は本サービス内のロジックにより行われます。

第10条（免責）

1. 当社は、法令上許される範囲で、本サービスの利用または利用できなかったことに起因して利用者に生じた損害について、責任を負いません。
2. 前項その他本規約の免責の定めは、当社の故意または重大な過失による場合には適用されません。また、利用者が消費者である場合、消費者契約法その他の法令により無効とされる範囲では、当該免責は適用されません。
3. 当社が利用者に対して損害賠償責任を負う場合であっても、当社は、法令上許される範囲で、特別の事情から生じた損害および逸失利益その他の間接損害については責任を負いません。

第11条（個人情報の取扱い）

本サービスにおける個人情報の取扱いは、別途定めるプライバシーポリシーに従います。利用者は、本サービスの利用にあたりプライバシーポリシーに同意するものとします。

第12条（規約の変更）

当社は、必要と判断した場合、本規約を変更することがあります。本規約を変更する場合、当社は、変更後の内容および効力発生時期を本サービス上での掲示その他適切な方法により周知します。

第13条（準拠法・合意管轄）

本規約の準拠法は日本法とします。本サービスに関して利用者と当社との間で生じた紛争については、横浜地方裁判所相模原支部および相模原簡易裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。ただし、消費者契約法その他の法令により当該合意が無効とされる範囲では、法令に従います。

第14条（お問い合わせ）

本規約に関するお問い合わせ、ならびにご自身のデータの開示・訂正・利用停止・削除のご請求は、info@via-nova.jpまでご連絡ください。本人確認の方法は、プライバシーポリシー第10条および当社の開示等請求の本人確認手続によります。

• 事業者：合同会社 Via Nova
• 所在地：〒252-0312 神奈川県相模原市南区相南3-38-21-1
• 代表社員：榊 優奈
• 有料職業紹介事業 許可番号：14-ユ-302463
• 連絡先：info@via-nova.jp