利用規約
本利用規約(以下「本規約」)は、本システム(以下「本サービス」)の利用条件を定めるものです。 利用組織および受験者は、本サービスを利用することにより本規約に同意したものとみなされます。
第1条(適用)
本規約は、本サービスの提供条件および本サービスの利用に関する運営者と利用組織・受験者との間の 一切の関係に適用されます。
第2条(本サービスの利用目的)
本サービスは、利用組織が採用選考のために受験者の基礎能力および適性を評価する目的で提供されます。 利用組織は、取得した受験データを採用選考の目的の範囲を超えて利用してはなりません。
なお、適性に加えて取得する心身のコンディションに関する自己申告(睡眠・疲労・気力等)は、入社後の支援を検討するための 参考情報であり、採用選考(適合度・推奨順位・活躍期待・合否等の判断)には使用しません。利用組織は、当該情報を選抜の 判断材料として用いてはなりません。詳細はプライバシーポリシーに従います。
第3条(受験データの取り扱い)
受験データに含まれる個人情報の取り扱いは、別途定めるプライバシーポリシーに従います。
第4条(匿名統計情報の二次利用)
運営者は、受験データから個人および組織を識別できる情報を取り除き、集計・統計処理を施した情報 (以下「匿名統計情報」)を作成し、本サービスの品質向上ならびにベンチマーク(平均比較・全体匿名データ)の 提供のために利用することができます。
- 匿名統計情報は、受験者数および寄与した組織数が一定の閾値に満たない場合には抑制(マスク)され、 特定の個人または特定の組織が識別され得ないよう管理されます。
- 匿名統計情報には、個票・氏名・メールアドレス・組織名は一切含まれません。
- 利用組織は、自組織の受験データを全体匿名ベンチマークの集計対象から除外すること(オプトアウト)を、 組織単位で選択できます。
第5条(禁止事項)
利用組織および受験者は、本サービスの利用にあたり以下の行為を行ってはなりません。
- 法令または公序良俗に違反する行為。
- 受験データを採用選考の目的を超えて第三者に提供する行為。
- 本サービスの運営を妨害し、または不正にアクセスする行為。
第6条(料金および支払い)
利用組織は、利用するプランに応じた月額利用料、および初回の初期分析パッケージ費用を支払うものとします。 各プランの料金は料金ページに表示するとおりとし、表示価格はすべて税抜です。別途、法令に定める税率による消費税を加算します。
支払方法は銀行振込(請求書払い)とします。利用組織は、当社が発行する請求書に記載された期日までに、 振込手数料を利用組織の負担として、当社が指定する口座に振り込むものとします。
割引・特典(初期費用の割引・免除等)を適用する場合のその条件(最低利用期間・中途解約時の清算等)は、 個別の申込書・見積書・案内その他の書面(電磁的記録を含みます)に定めるものとし、当該書面の定めが本規約に優先します。
第7条(契約期間・自動更新・解約・返金)
本サービスの利用契約は、当社が利用組織に対し管理者アカウントを発行した日に成立し、効力を生じます。 契約期間は1か月単位とし、契約期間満了日の前日までに解約の申出がない場合、同一の内容で1か月間自動的に更新されます (前条の個別の書面に最低利用期間の定めがある場合は、当該定めによります)。
利用組織は、当社所定の方法により解約を申し出ることができます。既に支払われた月額利用料および 初期分析パッケージ費用は、当社の責めに帰すべき事由による場合を除き、返金しません(日割りによる返金を含みません)。
第8条(本サービスの位置づけ)
本サービスは、利用組織の採用選考を補助する参考情報を提供するものであり、採用の可否を自動的に判定し、 受験者を序列化・格付けし、または医学的な診断を行うものではありません。受験者の心身のコンディションに関する 自己申告およびその傾向は、採用選抜の判断に使用しません。
採用に関する最終的な判断および責任は利用組織が負うものとします。利用組織は、本サービスの結果のみによらず、 面接・経歴・職務要件・本人の希望等とあわせて総合的に判断するものとします。
第9条(免責事項)
本サービスは、採用選考の判断を補助する情報を提供するものであり、採用の可否に関する最終判断および その結果について運営者は責任を負いません。匿名統計情報・ベンチマークは参考情報であり、その正確性・ 完全性を保証するものではありません。
ただし、本条その他本規約の免責の定めは、運営者の故意または重大な過失による場合には適用されません。 また、利用者が消費者(個人)である場合、消費者契約法その他の法令により無効とされる範囲では、当該免責は適用されません。
第10条(利用組織の義務・受験者への説明)
利用組織は、受験データ(受験者情報・回答データ・分析結果を含みます)を、本サービス上で閲覧し、 採用選考の目的の範囲内でのみ利用するものとし、目的を超えて第三者に提供してはなりません。
利用組織は、受験者に対し、受験の目的および個人情報の取扱いについて必要な説明を行い、 本サービスが受験前に取得する同意の手続に協力するものとします。受験データの保存期間その他の取扱いは、プライバシーポリシーに定めるとおりです。
第11条(請求書および適格請求書)
当社は、利用組織に対し、料金に係る請求書を発行します(電磁的方法による発行を含みます)。 請求書には、税抜の本体価格、適用税率、消費税額および税込金額を記載します。
適格請求書発行事業者の登録番号の記載については、当社の登録状況に応じて取り扱い、その取扱いは特定商取引法に基づく表記に定めるとおりとします。
第12条(専門資格者の独占業務の不提供)
当社は、本サービスにおいて、法務・税務・労務・社会保険・行政手続その他の専門資格者の独占業務に該当する 助言、代理、書類作成または申請代行を行いません。本サービスが提供する情報は採用判断のための参考資料であり、 採用法務・労務・面接質問の適法性判定その他の専門的判断を行うものではありません。利用組織は、必要に応じて 弁護士・税理士・社会保険労務士・行政書士等の有資格者にご相談ください。
第13条(損害賠償の制限)
前条までの免責(第9条を含みます)が適用されない損害について、運営者が利用組織に対して負う損害賠償責任は、 債務不履行、不法行為その他請求の原因を問わず、損害が発生した時点から遡って直近12か月間に当該利用組織が 運営者へ現に支払った利用料の総額を上限とします。
運営者は、その予見の有無を問わず、特別の事情から生じた損害、逸失利益その他の間接損害については責任を負いません。
ただし、本条の制限は、運営者の故意または重大な過失による場合には適用されません。また、利用者が 消費者(個人)である場合、消費者契約法その他の法令により無効とされる範囲では、本条の制限は適用されません。
第14条(規約の変更)
運営者は、必要と判断した場合には、利用組織への通知をもって本規約を変更することができます。
第15条(お問い合わせ)
本規約に関するお問い合わせ、ならびに受験データの開示・訂正・利用停止・削除のご請求は、info@via-nova.jp(担当者宛)までご連絡ください。受験データに含まれる個人情報の取り扱いの詳細は、プライバシーポリシーに定めるとおりです。